Je vernetzter die Arbeitsstrukturen und -beziehungen in den Unternehmen sind, umso häufiger müssen Mitarbeiter Personen führen und inspirieren, deren Vorgesetzte sie nicht sind. In den tayloristisch organisierten Betrieben der Vergangenheit standen deren Bereiche weitgehend unverknüpft nebeneinander – gleich Säulen. Und jeder Bereich hatte sein klar definiertes Aufgabenfeld. Auch die Mitarbeiter hatten klar umrissene Aufgaben,…
Viele Personalabteilungen haben noch nicht verinnerlicht, dass Fach- und Führungskräfte mit fast allen Qualifikationen ein knappes Gut sind – zumindest spiegelt sich dies nicht in ihrem Verhalten wider. Dieser Auffassung ist Prof. Dr. Georg Kraus, Inhaber der Unternehmensberatung Dr. Kraus & Partner. ? Herr Prof. Dr. Kraus, Sie fordern, dass die Personal- bzw.…
Sammlerstücke wie Uhren, Oldtimer oder Handtaschen erfreuen sich großer Beliebtheit – und dies nicht nur aufgrund ihrer Optik, sondern auch aufgrund des Wertsteigerungspotenzials. Wie aus einer neuen Infografik von Block-Builders.de hervorgeht, eignen sich manche davon sogar als besonders guten Inflationsschutz. Chanel-Handtaschen glänzen dabei – in puncto Rendite – in besonderem Maße. In Zeiten hoher Inflation…
In der Regel vergeht ein Jahr zwischen der Anhebung der Leitzinsen durch eine Zentralbank und dem Zeitpunkt, an dem die Wirtschaft Anzeichen einer Verlangsamung aufweist. Diese verzögerten Auswirkungen auf die Realwirtschaft können von leicht bis sehr negativ ausfallen, was bedeutet, dass die Zentralbanken praktisch im Blindflug handeln. Das größte Risiko für die Jahre 2022-2023…
Viele Jahre ging es Rena Feilbach richtig gut. Ihre Gastwirtschaft, die „Alte Post“ in Taunusstein, warf genug Geld ab und sie konnte sich in den 1980er Jahren eine private Krankenversicherung leisten. „Das waren die besten Zeiten meines Lebens“, so die 76-Jährige. „Und es kamen nur nette, sehr großzügige Leute, denen es gut ging.“ Einer der…
In den zurückliegenden Jahren sammelten viele Organisationen und Berater die Erfahrung: Konflikte können auch online bearbeitet werden. Das ist insbesondere bei virtuellen und hybriden Teams oft nötig. „Konflikte klärt man im persönlichen Gespräch.“ Dieser Auffassung waren vor zwei, drei Jahren noch die meisten Konfliktberater. Doch seit dem Ausbruch der Corona-Pandemie 2020 wurden zahllose Konfliktgespräche und…
